Conquiste a Liderança Estratégica e ganhe o reconhecimento que Você merece
Descubra em 3 meses a raiz do que te impede de crescer na carreira e conquistar reconhecimento. Construa sua autoridade com um plano específico para ter resultados estratégicos nos próximos 6 meses.
Transforme sobrecarga em resultados, medos e insegurança em posicionamento estratégico.
Quero ser destaque positivo nas reuniões de diretoria e inspiração nos feedbacks para o time!
Você se sente assim no seu dia a dia?
O PROBLEMA NÃO É VOCÊ.
Você veste a camisa, mas você é um ser humano também, e as vezes precisa ir “no banheiro respirar”
O que trava não é falta de conhecimento técnico.
É um ciclo silencioso:
• Quanto mais você resolve, mais tudo depende de você.
• Você não sai do operacional;
• Você apaga incêndio e não é vista como estratégica;
Psiu! Deixa eu te falar uma coisa, está tudo bem sentir:
MEDO
De não ser suficiente ou de pedir ajuda porque isso poderia ser interpretado como incapacidade.
INSEGURANÇA
Sobre como vão lidar com suas ações e posicionamentos, dificuldade de dizer não.
AUTOCOBRANÇA
De querer resolver tudo o mais rápido possível fazendo várias atividades ao mesmo tempo, e começar a duvidar de si diante de críticas sem direcionamentos.
PARA ISSO QUE ESSE GRUPO EXISTE
Um processo direto e prático para:
ESSE GRUPO VAI TE AJUDAR A:
Você pode continuar como está ou pode começar a mudar esse padrão agora.
QUEM CONDUZ
Ive Gusela
Fundadora da Anchor – Mentoria Profissional Desde 2018 ajudando profissionais a crescerem na carreira, conquistarem promoções, reconhecimento e liderança estratégica
Fiz Carreira desde Estagiária até Gerente de RH – sei o que é estar presa no operacional, travar em reuniões com a diretoria e buscar reconhecimento. E sei exatamente o caminho para sair disso . Fundei a Anchor porque vivi os mesmos desafios que líderes enfrentam hoje: carregar tudo nas costas, não ter apoio da liderança e não conseguir mostrar seu valor estratégico. Minha missão: Te dar clareza, estratégia e posicionamento para você conquistar a liderança e o reconhecimento que merece – sem se sobrecarregar mais.
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